尚德讲师工资待遇(尚德讲师工资待遇咋样)

在尚德做课程顾问怎么样辛苦吗

1、北京尚德机构做课程顾问工资待遇基本都在2000元~3000元之间，在行业内口碑较好；北京尚德机构做课程顾问具有较好的发展前景。转正后工作的越久工资就会越来越高，只是说刚开始进去可能工资会低一点。

2、还是很辛苦的，虽然叫做课程顾问，但是工作本质是销售，工资和业绩相关。一个月底薪可能连2000都不到，如果没有业绩拿不到提成的话，很可能连养活自己都很困难。而且现在相关教育机构竞争压力越来越大，客户***很难把控。

3、所以，女生作为课程顾问，肯定是辛苦的，但是她们也会因此获得很大的成就感。

4、在初期，课程顾问一般都会参与到市场的工作，也就是所谓的地面推广，尤其是小机构分工不那么明确的话课程顾问是需要全程参与的。那稍加历练之后，基本的工作一般是电话邀约并且当面咨询。

5、就算短期之后不喜欢不适应，辞职，有了经验换小机构，小机构对你求之不得。如果是小机构做了，做得好当然去哪都好，做的不好，大机构看到你之前都吃不了这口饭，也不会考虑要你的。

6、女生做课程顾问不会很辛苦的，而且具体的工作说白了，就是家长来了，女生给家长推荐课程，属于销售，每个月会有定额的，平时体力不累，就是精神压力会大点，因为课程顾问主要就是销售课程，其他的不用做太多。

上海尚德实验学校的老师待遇怎么样啊

据尚德招聘信息显示，小学教师待遇平均8000，(最低3150--最高18876)。待遇应该说还是不错的，比北方平均工资高。

高年级的有些学生叛逆心理比较强。如果不当班主任整体还是不错的。工作需要备课很认真。一般要做课件（ppt）压力是有些的。待遇还是比较不错的。上班下班都是有校车接送。

上海市尚德实验学校工作很好。上海市尚德实验学校工作环境不错，制度完善、人际关系简单，值得一试，个人发挥受限，同事关系融洽，办公环境高大上，kpi严格。

尚德实验学校储备老师待遇怎么样

1、尚德的老师待遇应该是很不错的，但老师的压力也会比较大，是主课老师的话一般上两个班的课10--12节，奖金与课时是挂钩的。学生好不好管，都是相对的，要看你的能力了。

2、储备教师工资待遇按照大部分储备教师***待遇来看，被聘用专任教师工资待遇高于当地同级别公办教师，引进的优秀、骨干教师待遇面议。

3、元/年。通过查询长春吉大尚德机构***显示，截止到2023年6月14日，老师的工资是11374元/月，一年的工资是136488元/年，缴纳五险一金，节***日正常休息，因此长春吉大尚德老师工资一年是136488元/年。

4、上海市尚德实验学校工作很好。上海市尚德实验学校工作环境不错，制度完善、人际关系简单，值得一试，个人发挥受限，同事关系融洽，办公环境高大上，kpi严格。

高新吉大尚德学校老师几点上下班

每个学校不一样，一般上早自习的六点上班，中午12点下班，下午俩点上班，五点半下班，吃完饭继续上晚自习，七点上班九点多下班。

一般情况下，学校老师是五点左右下班，但是要看什么学校的老师。幼儿园老师一般是四点半就下班；小学老师是四点半到五点之间下班；中学老师会比较晚，通常是六点半才下班，如果是初三和高三的老师，有时候要到9点钟才下班。

下午六点半。根据上海尚德实验学校校园***查询显示，上海尚德实验学校初中部的上课时间为，上午八点钟到中午十一点半，下午一点半到晚上的六点半。

下午3至6点30下班 ，冬天周一至周五早上8点30至中午11点30、下午2点至6点下班，周六周天双休。小学，是人们接受初等正规教育的学校，是基础教育的重要组成部分，是属于九年义务教育之内。

小学老师晚上基本上是五点半下班。工作内容：教授学校开设的各种课程，学习课程标准，认真备课，按时保质完成学校的教学任务。