苏州公益岗位待遇(苏州公益性岗位工作人员的相关待遇)

苏州公益性岗位年薪等级

1、***。苏州公益性岗位年薪等级分为***。这一制度旨在明确不同岗位的薪酬水平，以更好地激发公务员的工作积极性和责任心。

2、***。根据苏州市***对事业编单位划分得知，苏州市属事业单位公益性岗位年薪只分为***没有五级事业单位。

3、事业公益性4级-月应发3825元，年终绩效19671元，年休补贴1天约500元，再包顿午饭，再有加个工会。

苏州事业单位公益性岗位年薪等级

1、***。苏州公益性岗位年薪等级分为***。这一制度旨在明确不同岗位的薪酬水平，以更好地激发公务员的工作积极性和责任心。

2、事业公益性4级-月应发3825元，年终绩效19671元，年休补贴1天约500元，再包顿午饭，再有加个工会。

3、坐标苏州，公益性岗位年薪3级大概6万-12万一年。苏州的机关事业单位公益性岗位薪资一般是由：月打卡工资+年终奖+单位1-2项补贴奖金构成。（四五千*12+两三万+三四千，大概6万-12万一年）。

4、以江苏为例，苏南苏中苏北的生活水平不一样，工资定位也不一样，苏北一般1200，苏中一般1400-1600，苏南一般1600-2000，工资按年均8万元的标准执行。

江苏省公益性岗位管理规定

年公益岗最新规定根据《公益性岗位开发与管理办法》的规定，公益性岗位是由省里统一开发的，目的是促进就业困难群体和未就业的高校毕业生就业，一般情况工作期限最长不超过3年。

公益性岗位一般是城市公共管理和涉及居民利益的非营利性的服务岗位。苏州市公益性岗位补贴为750元月。公益性岗位安排就业困难人员就业的月工资不低于本市 最低工资标准 的 2倍。

***购买的基层岗位主要是乡镇(街道)、村(社区)就业社保、文化教育、医疗养老、农业水利、扶贫救助等领域公共管理和社会服务岗位。

现公告如下：招聘岗位招聘岗位为***开发的基层公益性岗位，主要从事人力***和社会保障工作。具体岗位详见《灌云县2022年公开招聘公益性岗位岗位表》，可在灌云县人民***网查询、下载。

本报讯 江苏省人社厅近日公布了该省首次基层公益性岗位招聘困难家庭和就业困难高校毕业生的具体报考情况。