海尔员工待遇好的工作(海尔员工待遇怎么样)

海尔哪个部门工资高

1、销售部。根据海尔***资料显示，合肥海尔销售部门好。只要肯吃苦，敢于挑战自己，销售部的工资是非常可观的，月薪在1万至2万不等，晋升空间大。海尔创立于1984年，是一家全球领先的美好生活解决方案服务商。

2、海尔销售事业部。根据查询看准网显示。海尔销售部门工资待遇优厚，销售代表平均工资为9590元，有提成，有年终奖分红，有出差补助，国家的法定节***日休***，有五险一金。

3、好。根据天眼查资料，***待遇好，平均工资在每月10264元以上。所以海尔***购部门好。海尔***购部门，是指为海尔公司***购所有的商品的一个部门。

4、黄岛海尔销售部挣钱多。对学历有要求，工资也会相对于高，销售出去提成也很高，海尔管理层一般至少本科以上，除非有关系，若没有很好的忍耐力、没有斗智斗勇的能力还是挣不了钱。

5、研发部。海尔研发部工资待遇5000-15000元，缴纳五险一金，绩效奖金等，实行双休制度，有加法定年休***。

6、现在厂里的工资比较低，辛苦时间又长，如果自己有能力的话，还是干销售这一块工资高一些。如果你想去在海尔冰箱部门上班，那你最好还是选择干销售补充资料，市场经济的核心就是市场，相比之下做销售及***购是最好的。

学设计去海尔那个部门好

海尔的研发部门是公司的重要核心部门之一，负责产品的研发和技术创新。海尔对研发部的员工给予了更高的薪酬待遇，以激励员工更好地发挥自己的作用。

销售部。根据海尔***资料显示，合肥海尔销售部门好。只要肯吃苦，敢于挑战自己，销售部的工资是非常可观的，月薪在1万至2万不等，晋升空间大。海尔创立于1984年，是一家全球领先的美好生活解决方案服务商。

研发部是公司的核心部门，研发部根据公司产品路线的战略规划，市场部市场调研的结果和客户要求制定产品开发方向。海尔创立于1984年，是全球领先的美好生活和数字化转型解决方案服务商。

目前市场上来看的话，是产品设计。如果眼光是在放火热的互联网领域，比如BAT，那肯定大部分是UI和平面的岗。工业设计最后到底还是做产品出来，你看看家里面使用的东西。

来证明产品能够达到个监管部门的要求，是安全，环保，可靠的。（较好的动手能力，模拟电路，数控电路）；工资一般，***技术，以上几个部门都是往技术方面发展，是学电子，电气，机械，控制等专业同学的较好选择。

海尔研发部作为公司的核心技术之一，其发展前景不言而喻，只要有优秀的技术，愿意学习技术，工作就非常稳定。

合肥海尔空调普工待遇怎么样?包吃住吗?一天上几个小时?

小时。现在又全提张工资呢。因为海尔是整个行也工资最底的。不过现在是淡季。~~工资要低点》。一个人的一生只可以进一次海尔。我在里面干了3年。

在空调厂，最多拿过4400，那个月干了29天，不过挺累的。还有就是海尔工厂淡旺季特别明显，闲的时候一个月一半时间不干活，工资2000多点。进去倒是不难，只要他那里招人，有面试的地点。就在经开区那边。

问题一：海尔公司的工资待遇怎么样啊！一天工作几个小时啊！好面试吗？ 实习期间工资： 研究生：2000元/月 本科生：1500元/月 专科生：1000元/月 ***待遇：五险一金，住房补贴，上下班公交车，大学生公寓免费提供住宿10个月。

普工工资和地区工价、工厂类型以及生产淡旺季有关。目前普工工资五千到一万左右的都有，大多数普工的高收入都是长白班或靠加班获取的，长白班通常都是12个小时。

而美的对员工还是很厚的。一个现象是：海尔的员工使劲跳槽，美的的员工趴着窝死活不动。但是美的的工作量还是挺大的，我有几个美的的朋友天天加班加点；海尔就不知道了。注：离开家电行业2年多了，以上是前两年的情况。

您好，海尔集团普工工作内容主要生产冰箱、冷柜、热水器、商用空调、中央空调、洗碗机等产品的制造中心15家。设计年产能1000余万套。

海尔哪个部门比较好?

海尔总装部门好，根据看准网显示。总装部门是不累的，海尔工厂总装是把零件给最后组装完成，工作有一点点枯燥。搪瓷工作是比较辛苦和劳累的。

好。根据天眼查资料，***待遇好，平均工资在每月10264元以上。所以海尔***购部门好。海尔***购部门，是指为海尔公司***购所有的商品的一个部门。

海尔销售事业部。根据查询看准网显示。海尔销售部门工资待遇优厚，销售代表平均工资为9590元，有提成，有年终奖分红，有出差补助，国家的法定节***日休***，有五险一金。

销售部。根据海尔***资料显示，合肥海尔销售部门好。只要肯吃苦，敢于挑战自己，销售部的工资是非常可观的，月薪在1万至2万不等，晋升空间大。海尔创立于1984年，是一家全球领先的美好生活解决方案服务商。

去海尔工作哪个部门好

研发部门，销售部门等。海尔的研发部门是公司的重要核心部门之一，负责产品的研发和技术创新。海尔对研发部的员工给予了更高的薪酬待遇，以激励员工更好地发挥自己的作用。

海尔销售事业部。根据查询看准网显示。海尔销售部门工资待遇优厚，销售代表平均工资为9590元，有提成，有年终奖分红，有出差补助，国家的法定节***日休***，有五险一金。

海尔总装部门好，根据看准网显示。总装部门是不累的，海尔工厂总装是把零件给最后组装完成，工作有一点点枯燥。搪瓷工作是比较辛苦和劳累的。

研发部。由海尔公司***得知，研发部是工资最高的部门，月薪资10000元，底薪8000元，绩效1800元，全勤200元，而其他部门普遍6000元。

海尔哪个事业部比较好

海尔销售事业部。根据查询看准网显示。海尔销售部门工资待遇优厚，销售代表平均工资为9590元，有提成，有年终奖分红，有出差补助，国家的法定节***日休***，有五险一金。

海尔的研发部门是公司的重要核心部门之一，负责产品的研发和技术创新。海尔对研发部的员工给予了更高的薪酬待遇，以激励员工更好地发挥自己的作用。

海尔总装部门好，根据看准网显示。总装部门是不累的，海尔工厂总装是把零件给最后组装完成，工作有一点点枯燥。搪瓷工作是比较辛苦和劳累的。

销售部。根据海尔***资料显示，合肥海尔销售部门好。只要肯吃苦，敢于挑战自己，销售部的工资是非常可观的，月薪在1万至2万不等，晋升空间大。海尔创立于1984年，是一家全球领先的美好生活解决方案服务商。

好。根据天眼查资料，***待遇好，平均工资在每月10264元以上。所以海尔***购部门好。海尔***购部门，是指为海尔公司***购所有的商品的一个部门。