面试进厂上班,有两家中介公司面试的是一家工厂,工资待遇不同?
1、你说的工资不一样,有可能是岗位不一样造成的,虽然都是日结。因为同工同酬。不应该出现你说的这种情况。工资标准是公司或者企业制定的。中介其实没有定工资的权力。

2、一,厂里的正式工工资是稳定的,而且有养老保险甚至有的企业有住房公积金。二,临时工是因为临时订单增加而招聘的务工人员,这些人员一般是通过中介介绍过来的。
3、因此感觉到工资确实比工厂要高一点,比如人力***公司签一家企业招聘小时工就是给员工24元每小时还包吃的的单价。但是厂里的正式员工工资就在18块左右。比表面上来说确实工资是高了,但从长远来看是非常不划算的。
4、一般情况下,从中介进厂工资可能会比直接去厂里面试工资略低一些。这主要是因为中介公司会从工人的工资中收取中介费用,因此厂方为了控制成本,可能会在支付工资时考虑到这一点。
5、肯定是不一样的,现在有好多公司都是这样做的,成立一个劳务公司,员工和劳务公司签合同,然后两个公司之间只需要签劳务派遣合同,这样一来有一部分的***待遇就和你没有什么关系了。
6、一般来说工资上不会有差别,工厂为了保证员工的稳定性和积极性会做到同工同酬。不过相关的***会有差别,比如工厂内部员工的节日礼品,年度旅游等等。
平顶山恒一锂能待遇怎么样
1、在河南恒一锂能科技有限公司工作轻松,只需打印文件即可,有独立的办公室。其次该公司一天工作7个小时,每月工资是5000至10000元,多劳多得靠自己努力。
2、一般。平顶山恒一锂能是一个民办企业,据平顶山恒一锂招聘启事了解到,平顶山恒一锂能的员工月工资3000左右,每周休息一天,这个工资待遇在同类型企业中属于一般。
3、平顶山恒一锂能待遇很好。平顶山恒一锂能薪资范围:3000-5000元/月,有职位***,节日***,包吃,餐补,包住,社保。
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龙矿热电有限公司待遇怎么样
待遇方面,2011年元月进行了工资改革,大幅提高了新员工的工资待遇,一定程度的提高了普通工人的工资。
待遇好。根据查询相关***息显示,永城国龙矿建综合工资是4000到5000,无加班,有五险一金,有年终奖。
企知道数据显示,龙口矿业集团热电有限公司成立于2004-02-20,注册资本31579474万人民币,参保人数277,是一家以从事电力、热力生产和供应业为主的企业。在知识产权方面,龙口矿业集团热电有限公司拥有专利信息达到33项。
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伟利恒电子(深圳)有限公司怎么样?
1、在知识产权方面,伟利恒电子(深圳)有限公司拥有软件著作权数量达到5个,专利信息达到8项。此外,伟利恒电子(深圳)有限公司还直接控制企业1家。
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