联想每个部门待遇2015(联想总部工资待遇)

联想band7年薪可以拿多少

1、具体薪资构成是：基本工资18465元，奖金10335元，补助790元，销售提成0元，其他收入0元。根据网友分享统计，100%的工资收入位于区间3000元/月以下。据分析数据统计，联想年终奖平均19144元。

2、band90会持续一年的时间，然后转成band6，band6的基本工资是9000。 band6至少要呆2-4年之后能升到band7。band7的基本工资是13000。 band7至少要呆3-7年之后能升到band8。band8的基本工资是23000。

3、-12000元。联想band9级别是高级经理，资深工程师，因此薪资较高，每月8000-12000元，还有五险一金，节日***等各种***。

4、好。根据查询职友集网显示：薪资：联想高级经理band9每月薪资在8000至12000。***：联想高级经理band9享受全额五险一金缴纳，每个法定节***日有专属礼品领取。

5、band6和band7上升比较快，到band8和band9就很难了，现在联想太多band8以上的了，导致所谓的职位膨胀，有人甚至还提出某天会都打回原形重新排band。总之，要得到一个band8，从直接社招进来比从内部提拔容易太多了。

6、band6至少要呆2－4年之后能升到band7。band7的基本工资是13000。band7至少要呆3－7年之后能升到band8。band8的基本工资是23000。band8会呆多少年就很难说了，见过一个花了15年升上band9的。

联想7级和八级工资差别

1、联想7级工资是指初级职位的员工，属于刚刚入职的员工或者是需要较少工作经验的员工，工资水平较低在8000元，8级工资是指中高级职位的员工，属于是有更多的工作经验、技能和复杂的工作任务，工资水平在10000元，两者相差2000元。

2、级工资是指初级职位的员工，属于刚刚入职的员工或者是需要较少工作经验的员工，工资水平较低总体上在8000元左右。

3、万到15万。联想band7是一家比较有名的企业，工资待遇按国家劳动法计算，联想band7年薪可以拿到10万到15万。晚上加班双倍工资，联想band7是主管，主管工程师，band6至少要呆2－4年之后能升到band7。

武汉联想哪个部门轻松

1、联想BE部门工。武汉联想BE部门工主要负责向***、教育、金融、电信、大型企业等机构客户销售联想台式机、笔记本、服务器等，简单轻松。武汉联想BE部门每月工资为6000元，还有加班费和年终奖，是最轻松的部门。

2、联想BE部门好。联想BE部门工作轻松，有独立的办公区域，免费的器材室，每天上班6小时，所以联想BE部门好。联想BE部门每月工资5000元，而且有五险一金等***。

3、好干。根据查询BOSS直聘网显示，武汉联想pd部门是以产品生产为主要工作的部门，主要负责生产，检查，监督执行，工作量很固定，无加班情况好干。