大连药企待遇(大连药厂最新招聘信息)

药企的待遇好还是药厂

在连锁药店上班也有好处，接触的客人多，能把药学知识运用到工作中，学以致用。

说的有点杂乱，不是我本性，确是真心情，对于这个人生大事真不好决断。成为一个人选私企。

我药厂也做过，医药公司也做过，主要看你想做哪种职业，是销售类的还是技术类的，技术类的当然是药厂好，销售类的就要看公司的实力了。

我建议你去药厂，医院待遇低，你刚毕业，难道不需要处朋友、结婚、生子？不需要钱？药厂作销售给的多，一般国企2000，外企3000－5000；但外快多，报销的多。作临床试验minitor(监察员)也行，一般3000左右。

分干什么，如果是技术类的，那当然药厂好一些，不过有些外资医药公司也不错；如果是销售，医药公司好像比药厂好些，不过有些药厂本身下属就有医药销售公司。

因此，药厂往往拥有更多的职业发展机会，可以提供更多的晋升和升迁机会。同时，药厂也拥有更高的薪资水平，可以更好地吸引并留住人才。药店则注重的是服务和零售销售业务。

去药企实习有工资吗?

有工资。实习生也是正式的员工，本身也会尽力完成自己的工作，而且积累的工作经验也是宝贵的财富。

有。制药-实习生在全国的平均月薪为？15，631，中位数为？15，073，其中？7k-12k工资占比最多，约31%。

实习工资1000多的，2000元的都有。转正以后大约平均一个月到手4000元。如果是中层财务岗，年薪会达到30k左右工资待遇非常好。海尔斯医疗科技有限公司创建于2010年，是集研发、生产、销售、服务为一体的医疗器械生产企业。

实习是有工资的。只要劳动者与用人单位之间存在劳动关系，并且劳动者已经付出了一定的劳动，用人单位就应当支付其劳动报酬。

实习期间是否有工资如果实习生与用人单位依法签订的实习协议中约定了工资和支付方式等内容的，实习期有工资，工资应按协议的约定来支付；如果协议中没有约定的，则没有工资。

在这种情况下，实习生已履行了劳动义务并享有劳动报酬，可视为双方当事人具有事实劳动关系。针对应届毕业生的实习工资，我国法律中没有进行规定。实践中一般是按照法律规定的最低工资来计算。

药企硕士待遇

1、薪资：药学硕士的工资水平在5000-8000元/月左右，但也要考虑到工作年限、工作单位、个人能力等因素的影响。药学在世界各大经济领域可以说是发展比较快的门类之一，医药公司的年经济效益增长率已经高于国家的经济增长速度。

2、也就是药学专硕，所以是属于硕士毕业，以他这种薪资在当地的话，一般是可以达到6500元每月以上的，是属于比平均工资5000元高出1500元的水平，所以是算工资待遇高的。

3、硕士的工资待遇在8000-10000元。化工、药物化学、有机化学等职位。硕士综合年收入在17万—22万左右博士在年薪35万左右。

4、很好。工资方面。中国药科大学生物医药研究生在苏州生物医药产业园企业员工工资在15000-20000元。待遇方面。节日***，带薪年***，住房补贴，五险一金，员工旅游，免费培训。

5、一般本科薪资在仅有6-8万每年，硕士8-12万，博士年薪则较高，能达到至少30万。

外企药物研发人员待遇

1、月均工资16050。其中拿30K-50K工资的人占比最多达23%，其次是8K-10K占27%，20K-30K占12%。辉瑞中国研发中心是在华跨国制药企业设立最早、规模最大的研发中心之一，也是辉瑞亚太地区和全球重要的研发枢纽。

2、杜邦上海研发应届博士待遇好。根据查询上海杜邦***显示，杜邦上海研发应届博士有五险一金，综合工资在20000-50000元，有年终奖，每天上班8小时，无加班，周末双休。

3、元左右。工程师是负责一个产品，一个工程，一个工厂的技术负责人。研发工程师是负责一个单位新产品开发，更新，拓展的工程技术人员，他的工资一般高于其他人，大约月薪20000元左右。