省送变电待遇真实(省送变电工程有限公司)

国网山西送变电公司机关和和地工地待遇差距大吗

1、工资待遇高：国网山西超高压变电公司的工资待遇相对较高，但具体数额会因岗位、工作经验、学历等因素而有所不同。

2、然而，对于具有较高学历和能力的人来说，送变电可能具有更大的发展空间，待遇可能也会更好。省公司发展建设部中有很多人是从送变电调去的，这表明送变电在某些方面可能比县局更有优势。

3、存在一定的危险性。没有供电公司轻松。薪资待遇：供电局的正式员工工资待遇大概在6000块钱左右，包括基础工资和奖励工资。如果包括社保工资和房屋公积金工资，大概有9000块钱左右。而送变电公司工资大概在5000-7000左右。

4、晋升难度不一样：正式工可以通过内部晋升机制晋升，合同工需要先成为正式工后才有晋升。相对而言正式工更容易晋升。

5、好。国网山西省送变电工程有限公司租赁分公司工作轻松，每天工作八个小时，周末双休。国网山西省送变电工程有限公司租赁分公司月平均工资在7000元左右，五险一金。

6、电网待遇上处于省网公司的第三档，太原局的竞争很激烈，当然待遇也是最好的。据说市局县局收入差异不大，运城局入职三年后大致拿到12w。一般市局差不多10w，好一点的12，山西差距不大。

福建送变电工程普通民工工资怎么样

1、好。工作稳定。福建送变电公司员工工作任务分配到位，稳定，不会有裁员风险。***多。福建送变电公司员工不仅月薪很高，并有带薪休年***待遇，***很多。

2、***待遇，国网福建送变电公司的工资更高，为12000，为员工提供五险一金、周末双休、年终奖、医疗保险补助，纳凉费，取暖补助，高温补贴等，***待遇更好。

3、待遇相对较高，这个可以放心，因为你是考入的，应该是全民正式工。考建造师对工作很有帮助，即便不当项目经理，一级建造师机电专业挂靠每年也可以进账3-5万元，光挂证，不用亲自去。

山东送变电研究生和专科生工资

转正后研究生大约4500左右，专科生大约3000左右。具体看所在岗位。正式员工待遇，试用期在机关一般月薪是1200元左右，转正之后月薪是2000元左右，定岗之后月薪是3200元左右(年底有奖金2万左右)。

元。国家电网的工资包括基本工资、绩效工资、年终奖、五险一金等各种***补助，例如山东省国网本科正式员工工资在1万元左右、研究生正式员工工资在12000元左右，其他***是一样的，所以国网研究生和本科工资相差2000元。

天津电网：市局到手在16-18w左右， 河南电网：郑州工资是13-15w。 四川电网：成都有15-17w左右。

研究生应该是编制内，不错了，估计有个万把块吧。

电力局基本员工工资在转正前就是2000左右，转正后基本都6000左右。中国省、自治区、直辖市设立的综合性电力企业。负责特定地区变电和供电的单位。

河北省送变电公司待遇

1、河北省送变电公司待遇好。根据相关信息查询，河北省送变电公司技术类员工的工资总额为月工资总额的12至18倍。管理类员工的工资总额为月工资总额的12至20倍，住房补贴，津贴，***待遇等。

2、好。薪资方面。河北省送变电有限公司电力保障分公司年薪9~15万元不等，薪资待遇好。***方面。河北省送变电有限公司电力保障分公司是国企，国企有保障，有五险一金，年终奖，住房公积金等，***待遇好。

3、元。根据查询招聘网信息显示：河北省送变电合同工基本工资：3000元，津贴补助：500元，绩效工资：500元，年终奖：5000元，五险一金：只有商业保险，有住房公积金。

4、根据查询BOSS直聘***得知，工程建设管理岗位年薪20到24万，因此河北省送变电年薪有15万。