凌致公司待遇(凌致公司怎么样)

亲,我想问一下绫致时装对管培生的待遇到底是怎样的?

工作挺累 还有销售额不太容易达到。待遇，实习是一千多点加各种提成。你自己权衡吧 网上也有很多这个公司的评价，多看看。

如果你能坚持下来，到半年左右的时候就可以通过考试，在办公室工作。要看你对陈列还是培训还是零售感兴趣了，确立以后发展岗位。

根据网友分享统计，绫致时装平均工资为5271元/月，其中50%的工资收入位于区间4000-5000元/月，25%的工资收入位于区间6000-7000元/月。据分析数据统计，绫致时装年终奖平均4685元。

陈列师工资看你在什么地方了，如果有工作经验的是4000-8000左右 ，凌志是属于外企公司，是丹麦BESTSELLER在中国的全资子公司。

绫致时装公司的零售培训师的待遇怎么样?主要是苏州地区和徐州地区...

1、薪资方面是保密的，城市不同、品牌不同标准也不同。但是绝对是有竞争力的。

2、根据网友分享统计，绫致时装平均工资为5271元/月，其中50%的工资收入位于区间4000-5000元/月，25%的工资收入位于区间6000-7000元/月。据分析数据统计，绫致时装年终奖平均4685元。

3、你的销售培训师的职位应该是直接向天津的零售经理汇报。至于4个牌子中对这个待遇都是不同的。每个月你会有基本工资加销售奖金，但是绫致的外服公司很一般，并不能达到你所想象的好。

绫致时装北京总部怎么样

1、好。根据查询天眼查显示，绫致时装有限公司北京朝阳北路销售部于2008年1月24日在北京市朝阳区市场监督管理局登记，拥有行政许可2个。

2、好。工资。绫致时装北京总部员工薪资达到了6000元每月，拥有五险一金，有年终奖，因工资待遇是非常好的。工作。绫致时装北京总部员工上下班时间合理，工作轻松，法定节***日正常放***，因此工作待遇是非常好的。

3、在绫致北京总部上班不好。因为绫致北京总部说是试工7天，但是你一进去，就去店铺实习至少3个月，实习期间一般是底薪1000加上200左右的饭贴，但是没有保障，一旦发现你不行，马上会变相劝退你，你一分钱或者补贴也没有。

4、竞争压力大，绫致时装的总部位于北京，其是全球知名的时装品牌，该公司来自世界各地的竞争者较多，报考500人仅录取10人，竞争压力较大，不好进。

5、总部设在北京的绫致时装集团公司， 已在中国建立许多商店，新潮的时装通过这些商店源源不断的传给新一代中国人。

6、作为绫致的一名老员工给你回答一下这个问题，绫致的总部在北京，天津是一个较大的物流中心以及注册地。你的销售培训师的职位应该是直接向天津的零售经理汇报。至于4个牌子中对这个待遇都是不同的。

veromoda女装待遇好吗

1、待遇基本是一样的都是底薪加绩效。绩效就是看销售额。所以薪资高不高要看你所在城市的销售哪个品牌好，如果是做导购，就看哪家店销售好。

2、来吧，VM大家族欢迎你。首先你得有艺术细胞，对时尚要敏锐。moda营运体系已是成熟状态了，待遇中等。我所在的城市是1休。周六巡店。不过有很多城市是双休的。

3、待遇不是很好，相比其它的。说是试工7天，但是你一进去，就去店铺实习至少3个月，实习期间一般是底薪1000加上200左右的饭贴，但是没有保障，一旦发现你不行，马上会变相劝退你，你一分钱或者补贴也没有。

4、好。根据查询boss直聘显示，韦立国际几内亚待遇非常优越，包括全面的健康保险、优厚的养老金***和灵活的工作制度，让员工能够在保持身心健康的同时，充分发挥自己的才华。

5、veromoda的档次很高的，从他品牌专柜那里的摆设就可以看出来很高端，不过他的色彩比较杂，各种流行的都有，所以我不是很喜欢。

绫致时装导购员待遇?

根据网友分享统计，绫致时装平均工资为5271元/月，其中50%的工资收入位于区间4000-5000元/月，25%的工资收入位于区间6000-7000元/月。据分析数据统计，绫致时装年终奖平均4685元。

至于4个牌子中对这个待遇都是不同的。每个月你会有基本工资加销售奖金，但是绫致的外服公司很一般，并不能达到你所想象的好。绫致公司今年已经面临很严峻的挑战，公司人才大幅流失，我也准备闪人。

好。工资。重庆ur总部导购员平均工资为4436元，其中40%的工资收入位于区间4000元5000元，工资构成为底薪加提成加年终奖。待遇。