2017年家乐福员工待遇(2017年家乐福员工待遇是多少)

武汉市沃尔玛,家乐福,大润发,武商量贩,中百仓储的工资待遇问题?

中百其实比武商量贩低，刚进去900，转正手1000左右，交保险等，满一年开始加工资。

中百仓储 1100左右。新一佳 1000左右。家乐福 沃尔玛 1200-1300左右 武商1000左右 其实都差不多，工资少的就***补足多点。当然外企的要高点，但是相对的管理要严格、本人做过超市，没啥太大区别。

我不在北京不知当地工资行情，但超市会计帐务琐碎，往来帐很细很多，不过挺简单，只要心细有成。超市这行因为利润低，工资普遍不高，不过能学到不少东西。如果你还年轻不妨试试，若偏大不如找建筑等其他行业。

总的来说我觉得家乐福是比较便宜及公道，他们称重计价的东西是将塑料包装袋重量除去，武***开的超市，买回家复称，每一次实际付帐重量只会比标签纸上重量“少”，即是消费者用高价将包装袋“买单”。

【求教】家乐福工作相关问题!

1、沈阳家乐福的助理工资为试用期1000，转正1200。五险一金。整个沈阳，大型超市的待遇都差不多。家乐福里工作的作息时间是怎样的？早晚两班倒。早8-3；晚3-加班是正常的。***12点下班也是正常的。

2、每天规定是八个小时其实一般我那时是从下午两点到晚上十一点多，加班有时会到十二点后，甚至干过通宵（没有加班费哦！）月工资680元。五十一时上班有加班费。

3、我想去家乐福做，想问一下家乐福的***待遇怎么样，工作时间是多少？工资待遇：家乐福正式工五险一金，五休二，八小时。或通班一休一。若可以去收货部吧，五休二。可灵活调动无夜班，五点半必下班。

去家乐福上班的问题

工资待遇问题实在可怕，基本工资只有780，加上所谓的奖金一共1300， 去掉五险的费用，一个月的收入可真是少得可怜。超市说另外还有100到500元的奖金，根据员工工作成绩而定，可这份钱都是以家乐福消费券的形式发下来的。

适应了这样的工作后，相信你会轻松搞定其他的工作。助理是最接近管理层的，家乐福尤其注重管理层的培养，只要你做的好，晋级为课长，再好好干，前途就会很好。当然了，这当中也都有许多的困难，看个人能力了。

大家都是一样的！我也是！后来我明白了，家乐福对员工的要求不高，只要来面试的，基本都不会被拒绝。

拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力***和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。

家乐福店长秘书及部门秘书的主要工作内容、工作中需要哪些技能和待遇...

文档管理与编辑技能：办公室文员需要熟练掌握各种文档软件的操作技能，如Word、Excel、PPT等，以方便进行日常工作的文档处理和编辑。此外，还需要掌握文档分类、盘点和归档等基本流程和技能，要保证文件管理的规范性和精度。

主要是管理各个收款的单位，这是外部执勤的，内部的一般在办公室管理损失、进出货等结算日常工作。

协助总经理进行各部门工作协调； 协助总经理进行重要客户接待工作和重点项目的商务性沟通、协调等工作； 负责总经理的日常***务处理工作。

现在家乐福的店秘也就是做秘书+助理+打杂的工作，我有朋友之前也在那做过，每天很晚下班周末经常还要加班，且现在家乐福外籍领导一般都比较高层，店长大都是中国人都是工作狂。

行政秘书的工作内容以公司运营保障为主，工作内容较多元化，但较基础的文书写作、档案管理，熟练使用操作办公自动化设备，包括计算机、打印机、传真机、复印机等。

店长的工作规范 1．布置当日工作任务 （1）每天中午开餐前组织员工例会，主要对前一天的工作情况进行总结，及时指出各部门工作中的不足，表扬典型的先进事例；布置当日的工作任务。（2）传达公司新的工作理念和工作要求。