徐福记***待遇(徐福记工资多少钱一个月)

徐福记业务好做吗?待遇怎么样?

1、好干。徐福记业务员的主要工作内容是拜访客户，获取订单，收集客户反映的问题，处理现场发生异常问题；按照客户属性确认客户的经营品类标准，确保终端客户适销品项经营。所以只要和客户沟通好，工作内容就很好干。

2、能接受4000左右的月薪就去吧，这公司可不算小公司。徐福记的旺季就是过年前后那两个月，在大卖场都有散货专柜，管理起来也并不麻烦。

3、一般，工资不高也不低。新进员工试用期三个月，试用期内每周工作六天，按日工资计薪，每天正常工作8小时，工薪14元/天；8小时以外时间工作均按加班计薪，加班费2元/小时。

4、待遇好：徐福记会提供具有竞争力的薪资待遇，根据不同的岗位和地区，薪资水平会有所不同，会高于行业平均水平。发展机会多：徐福记会为管培生提供完善的培训体系和良好的晋升机会，帮助管培生快速成长和发展。

5、刚进去工资不高，也就一千多块钱，一年后如果你工作能力好，加之徐福记不断在开新分司，如果你上升为业务责任人，一个月3000多，是扣除保险后的。

6、具体你说的那个八百块钱的奖金和业务达成奖金我不是很清楚，但听说徐福记的***待遇都蛮好的，光卖场导购员一个月买完五险一金还能拿1400往上的工资，何况业代呢。

青岛徐福记待遇和住宿伙食问题。做的是内勤销管,谈的是交完五险一金后...

伙食很好，提供食宿，住宿内各种家用电器一应俱全，专业厨师提供每日三餐，荤素汤均有，米面点心，因为 厨师膳食是要做考核的，所以基本是符合公司人员胃口，照顾全国口味。

东莞徐福记待遇怎么样

1、东莞徐福记食品有限公司对小时工的工资待遇较好。根据官方公布的信息，小时工的工资为20元/小时，且工资月结，每月20号发放工资，保证了工资的及时性和稳定性。

2、薪资***：徐福记注重员工的***待遇，包括提供五险一金、带薪年***、节日***、定期体检等，能够保障员工的合法权益和身体健康。

3、根据查询相关信息显示，东莞徐福记食品厂是著名品牌，工作有保证，比较正规，工作时间为两班倒，要上通宵夜班，工资是底薪加加班费，五险一金，包吃包住，工厂环境优美，所以东莞徐福记食品厂好。

4、待遇好：徐福记会提供具有竞争力的薪资待遇，根据不同的岗位和地区，薪资水平会有所不同，会高于行业平均水平。发展机会多：徐福记会为管培生提供完善的培训体系和良好的晋升机会，帮助管培生快速成长和发展。

5、还可以。一小时20元，坐着上班不会累，工作环境好。徐福记1992年在中国创立，主要的生产基地坐落于广东东莞。

6、一般，工资不高也不低。新进员工试用期三个月，试用期内每周工作六天，按日工资计薪，每天正常工作8小时，工薪14元/天；8小时以外时间工作均按加班计薪，加班费2元/小时。

东莞徐福记待遇怎么样?

好。薪资***：徐福记注重员工的***待遇，包括提供五险一金、带薪年***、节日***、定期体检等，能够保障员工的合法权益和身体健康。

根据查询相关信息显示，东莞徐福记食品厂是著名品牌，工作有保证，比较正规，工作时间为两班倒，要上通宵夜班，工资是底薪加加班费，五险一金，包吃包住，工厂环境优美，所以东莞徐福记食品厂好。

待遇好、发展机会多。待遇好：徐福记会提供具有竞争力的薪资待遇，根据不同的岗位和地区，薪资水平会有所不同，会高于行业平均水平。

一般，工资不高也不低。新进员工试用期三个月，试用期内每周工作六天，按日工资计薪，每天正常工作8小时，工薪14元/天；8小时以外时间工作均按加班计薪，加班费2元/小时。

你觉得徐福记的工作和待遇怎样?

1、待遇好、发展机会多。待遇好：徐福记会提供具有竞争力的薪资待遇，根据不同的岗位和地区，薪资水平会有所不同，会高于行业平均水平。

2、一般，工资不高也不低。新进员工试用期三个月，试用期内每周工作六天，按日工资计薪，每天正常工作8小时，工薪14元/天；8小时以外时间工作均按加班计薪，加班费2元/小时。

3、东莞徐福记食品有限公司对小时工的工资待遇较好。根据官方公布的信息，小时工的工资为20元/小时，且工资月结，每月20号发放工资，保证了工资的及时性和稳定性。

4、亲，您好。徐福记去超市的工作很不错，因为它可以在超市里面购买自己需要的商品，并且经常有一些优惠活动，可以让他们节省一些费用。