在无印良品工作待遇如何?
1、在无印良品工作还可以,挺好的,嗯,有五险一金,但是没有住宿的地方,自己解决吃住。

2、好。工资方面。中山无印良品***的工资是3000-4000元/月,每月按时发放,不拖欠工资,非常的好。工作量方面。中山无印良品***的除了每天都需要做的基本工作之外,没有什么格外的任务,工作量不多而且很固定。
3、无印良品副店长工资高。根据查询相关公开资料显示,店员工资待遇平均每月4400元,每往上升一级,工资提高300元,转正员工到普通员工、资深员工、部门担当、门店助理、副店长、店长再到区域店长。
4、好。基本薪资+技能津贴+纪律奖金,缴纳五险一金养老,医疗,失业,工伤,生育保险,住房公积金等。按照国家规定给予7-15天带薪年***,每年健康检查,员工内买,工会活动等。
无印良品校招储备干部怎么样
无印良品储备干部前景不好。据查询相关信息显示,无印良品储备干部的使用期限是无限期,相当于可以一直放在储备干部的职位上,是没有前景的。无印良品是一个日本杂货品牌,在日文中意为无品牌标志的好产品。
储备干部都是骗刚毕业大学生的。还是要从店员做起。刚开始的待遇都很低。
储备如下:MUJI储备干部是MUJI上海自2012年开始实行的人才发展储备***。旨在通过面向全国的应届毕业生,招募有志于在快速变化的零售业,顺应变化、迎接挑战的一线管理储备人才。
南京地区,就我现在的情况,6月进入无印良品成为储干的,工资等级没有很高,相对还蛮低的,扣完五险一金到手2000左右,左右不会超过100。地区之间可能有差异。
真的有。根据MUJI无印良品***查询得知,MUJI无印良品2023年秋季店铺储备干部招聘通道已经于9月20日正式开启,招募对象2022-2023届毕业生(非应届毕业生工作年限1年内也可参与报名)大专及以上学历,专业不限。
无印良品五险一金比例
1、五险一金缴费比例为:养老保险:个人交纳8%,单位交纳22%;医疗保险:个人交纳2%,单位交纳10%;失业保险:个人交纳1%,单位交纳2%;工伤保险、生育保险:只由用人单位交纳,个人无需缴纳。
2、据了解公司是有五险一金及住房公积金,但具体比例不清楚。无印良品MUJI工资待遇,根据网友分享统计,无印良品MUJI平均工资为4461元/月,其中62%的工资收入位于区间4000-5000元/月,25%的工资收入位于区间5000-6000元/月。
3、五险一金缴纳比例如下:养老保险:由国家、用人单位和个人三方共同承担的。其中个人缴费比例为8%,单位缴费比例为20%;医疗保险:与养老保险相同,由国家、用人单位和个人三方共同承担。
4、五险一金公积金比例是5%到12%。五险一金包括:养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金。
5、住房公积金:个人缴纳比例12 也就是说,个人缴纳五险一金的比例应为8%+2%+0.2%+12%2%。
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