天津市规划院待遇(天津规划院工资待遇)

天津市静海区规划建筑设计所待遇

好。工资待遇10000元以上，有五险一金，住房补贴，餐补，交通补助，每月双休，不用加班，有员工宿舍。

元。事业单位工作人员工资包括基本工资、绩效工资和津贴补贴，天津市静海区事业编待遇5000元，静海区是***院批准的沿海开放区之一。

天津市规划编制研究中心的待遇有。补充医疗保险。定期体检。五险一金。双休。正式合同。餐补。社保。

好。天津市水务规划勘测设计有限公司提供五险三金、生日和节日慰问、带薪休***、员工体检等***待遇。天津市水务规划勘测设计有限公司提供的薪酬区间为10000元到15000元，在同行业中具有强的竞争力。

天津滨海新区规划设计院待遇

1、好。工资待遇10000元以上，有五险一金，住房补贴，餐补，交通补助，每月双休，不用加班，有员工宿舍。

2、到12000元。天津市财政网查询显示天津市林业调查规划设计院的工资待遇9800到12000元，有五险一金，13薪。

3、-5000元/月。经查询Boss直聘显示天津市滨海新区工资待遇4000-5000每月。发薪日每月15日，招聘专业不限，经验不限适应倒班和高效的工作环境，工作环境整洁大方、有员工生日***、交通补贴，其上班时间合理。

4、好。天津市水务规划勘测设计有限公司提供五险三金、生日和节日慰问、带薪休***、员工体检等***待遇。天津市水务规划勘测设计有限公司提供的薪酬区间为10000元到15000元，在同行业中具有强的竞争力。

5、天津市滨海新区事业编制待遇是6200月薪，五险一金，双休。天津，简称“津”，别称津沽、津门，是中华人民共和国省级行政区、直辖市、国家中心城市、超大城市，***院批复确定的环渤海地区的经济中心。

6、元-6000元。事业编经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制，滨海新区待遇是5000元-6000元。滨海新区是天津市的市辖区、副省级区、国家级新区和国家综合配套改革试验区，***院批准的第一个国家综合改革创新区。

天津华淼规划勘测设计研究院待遇

1、根据查询华淼规划勘测设计研究院***得知，该公司对员工的***待遇多，公司对员工有津贴，奖励资金，住房补贴，有员工的绩效选择不同的***套餐。

2、还不错。天津市勘察设计院月薪在4500到7500元左右，由基本工资加绩效加工龄工资加各类补助组成，***待遇：住宿免费，班车，五险一金，加班补助，公司团建，月休4天、带薪年***。

3、好。天津市水务规划勘测设计有限公司提供五险三金、生日和节日慰问、带薪休***、员工体检等***待遇。天津市水务规划勘测设计有限公司提供的薪酬区间为10000元到15000元，在同行业中具有强的竞争力。

4、工资待遇和***待遇。工资待遇。天津测绘院研究生的基本工资为每月8500元。***待遇。天津测绘院研究生拥有五险一金、住行补贴、饮食补贴等***待遇。

5、好。工资待遇10000元以上，有五险一金，住房补贴，餐补，交通补助，每月双休，不用加班，有员工宿舍。

6、还不错。天津水利勘测设计院的员工待遇很优厚，依据工作岗位，职务级别和个人绩效不同，有不同的薪酬***待遇，依据公司规定，一般员工可享受5-10天带薪年***、10-14天带薪病***、生日***等。

天津市规划和自然***局待遇怎么样

1、根据查询职友集显示，天津市规划和自然***局属于厅局级单位，待遇好，年薪10W。天津市规划和自然***局是天津市机构改革中新组建的***部门。现任党委书记、局长：陈勇。

2、是***部门，待遇好。天津市规划和自然***局属于厅局级单位，和省是一个级别，待遇好，虽然工资在刚入职偏低，但转正后工作时间越久，工资就会越来越高，即使下属的规划设计院待遇也是超好的，基本年薪在10W左右。

3、好。根据天津市自然***局***信息得知，自然***局公务员工资基本在5000元~6000元之间。自然***局员工转正后工作的越久工资就会越来越高。

4、元。根据看准网显示，截止到2023年9月7日，天津宝坻自然***和规划局新入职的员工基本工资在5000元。自然***规划局是行政单位，自规局是自然***和规划局的简称，该部门负责自然***和规划工作。

天津市林业调查规划设计院的工资待遇

1、还不错。天津市勘察设计院月薪在4500到7500元左右，由基本工资加绩效加工龄工资加各类补助组成，***待遇：住宿免费，班车，五险一金，加班补助，公司团建，月休4天、带薪年***。

2、好。待遇。国家林业和草原局西北调查规划设计院工作人员享受五险一金等***，还有车补、食补等，待遇很好。工资。国家林业和草原局西北调查规划设计院工作人员每月工资都在4000-6000元，还有绩效奖励，工资很高。

3、首先，设计院的员工享有竞争力的薪资待遇，根据个人的职位和工作表现进行评定，薪酬水平相对较高。其次，设计院为员工提供完善的***待遇，包括医疗保险、养老保险、住房公积金等，保障员工的基本生活需求。