远征房地产待遇(远征地产怎么样)

远洋地产待遇(员工***、培训机会、晋升空间全面解析)

1、带薪年***则是根据员工的工龄和职位等级来确定的，最高可以达到20天。除此之外，公司还会在重要节日给员工发放礼品或者红包，让员工感受到公司的关怀。生日***则是在员工生日当天给予祝福和礼物。

2、远大住工的薪资待遇相对较高，根据员工的工作经验和职位等级不同，薪资也有所差异。根据网络***息，远大住工的员工月薪普遍在8000元以上，高级职位的员工月薪更是超过了1万元。

3、年终奖金：中海油的年终奖金一般在员工月薪的1-2倍之间。节日***：中海油会在一些重要的节日给员工发放一些礼品和补贴。健康保险：中海油为员工提供了全面的健康保险，包括门诊、住院、手术等。

4、个人感觉还好。1600基本工资，后面就是看你能力了，提供集体宿舍。有医疗，意外，好像还有失业保险。只是我个人看法，你要自己亲自去了解，也不是说钱多就好的，还有发展，环境，人文、最主要是学到技术。

房产售楼业务员待遇和工资

一般来说，置业顾问底薪只有2200-3500元左右，提成是千分之二到千分之四不等，每家房产企业略有出入，做得好一个月也就做5到8单，月薪平均1到2万。

底薪相对是比较固定的，通常普通的售楼员每月底薪是1500-2000元左右，但如果是主管级别每月底薪就有2000-3000元左右。

保底工资，但不高，1000-1500元。主要是提成高。如果去做房地产销售，这个工作还是不错的，但要能吃苦，要去实地看房源，掌握第一手材料。

一般情况下，售楼人员的工资是由底薪提成，还有奖金这三部分相加得到的。一般情况下，售楼员每月的底薪是1500到2000左右。

房地产销售是有底薪的，一般新入职的底薪在一千元左右，这是一个基本的生活保障，即使没有成绩，但是付出了劳动，所以底薪是应得的。

底薪2500，如果在三四线的小县城，房价8000，一套房也就一百万左右，完成任务的情况下，两套房拿3000多提成，带上底薪共六千左右；如果房地产销售员的业绩比较理想，那么即使底薪不高，提成较高，月薪也是非常可观的。

房地产行业的财务,薪资待遇是个什么水平?

根据一家大型网站的数据分析，外贸会计的薪资水平为4500-5999元，占40%。房地产会计根据某招聘网站的抽样调查，房地产行业4500-5999元的会计招聘待遇占最多，经验要求一般为3-5年，学历要求一般集中在大专及以上。

你好，建筑会计/房地产会计 首先要说的是建筑/房地产会计。建筑和房地产行业与其他行业有很大不同，因为行业的任务持续周期比较长，工期较长，所以费用也会很高。

其财务的核算比较复杂，工作也比较辛苦，所以建筑/房地产会计工资是比较高的。金融会计金融业的平均薪资超过其他行业一大截，会计的薪资自然也比其他行业高。金融业包括证券、基金、保险等，会计需要负责处理日常收付款。

房地产行业的工资并不是很高，远远落后于新型产业，工资的涨幅也比不上新型技术，科学研究等行业。随着许多新兴产业的兴起，房地产行业以及金融行业已不复当年之勇，特别是房地产行业现在已经沦落到了倒数的局面。

房地产销售经理工资待遇

房地产销售经理：薪资构成为底薪加提成，其中提成为售出房产的1%至3%，月平均工资客观，月薪在5万以上。

月均工资为17K。根据职友集查询可知全国2022年房地产销售经理平均工资在17k元，相较于2021年下降了10%。房地产销售经理是指从事制定公司销售方案、***，严格按照公司销售价格及交房标准进行销售的工作人员。

平均是3万每月。房地产销售经理的薪酬一般是由底薪加提成构成的，与销售额直接相关，成公司的销售目标可能会有奖金的收入。房地产销售经理的岗位职责是，协助营销经理带领销售团队，组织市场调研，了解客户等。

平均工资 ￥18K/月，最多人拿 10K-15K 2022年较2021年下降了14 这几年地产行业不景气，很多客户经理、包括团队其他销售人员，几个月不出单的时候常有，甚至有转行的。

根据查询贝壳找房科技有限公司***得知，贝壳找房区域经理薪资范围，7000-12000元/月，底薪6000元/月。